久久精品免费全国观看国产_99精品视频在线_国内精品久久久久久久97牛牛_国内大量揄拍人妻精品視頻

新春第一會熱辣滾燙，奮進的號角全力吹響。新年伊始，萬象更新，2024年2月20日，協會常務理事單位中船凌久高科（武漢）有限公司開展了以“組織與個人”為主題的企業文化宣講會，它既是收心會，更是動員令和風向標，為新一年的發展定基調、劃重點。本次宣講會由公司總經理岳增坤主講，公司全體中高層管理人員、員工參加了本次宣講會。

    2024年新春第一會，公司總經理岳增坤以組織與個人價值創造共生共贏的角度，積極探索組織價值和個人價值實現邏輯，同時結合公司發展實際，積極探索公司持久價值的實現和個人價值實現相互關聯，融合共生共贏的關系。    凌久高科持久價值的實現要依托以公司戰略愿景為方向，以項目服務為主導的商業模式，立足服務客戶、強化價值提升、打造成本優勢、推進規模效益、實現生態共贏；個人價值的實現是在推進組織價值實現的過程中，個人明確個人愿景需求，主動積極融入業務，充分發揮優勢潛能，強化雙贏思維、知彼解己，參與組織價值創造，取得成果、產生績效，不斷創造貢獻、提升個人能力，與組織協同成長，在組織價值創造中不斷實現個人價值；組織價值的實現依托個人在組織中的參與、成果和貢獻，個人充分發揮自己的潛能，組織才能保持持續創新和競爭力，個人成長和組織發展是相互共生、協同共贏的關系。

    改革發展，“滾燙”向前!

    2024年，新的起點，新的征程，立足產業結構不斷優化升級，強化能力持續提升，積極打造核心競爭優勢，不放棄奔跑的腳步，大步向前，高科與高科每一位員工，共同擁有熱辣滾燙的一年！